Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://evnuir.vnu.edu.ua/handle/123456789/18609Повний запис метаданих
| Поле DC | Значення | Мова |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Кихтюк, Оксана Василівна | - |
| dc.date.accessioned | 2021-01-14T10:46:12Z | - |
| dc.date.available | 2021-01-14T10:46:12Z | - |
| dc.date.issued | 2019 | - |
| dc.date.submitted | 2021 | - |
| dc.identifier.citation | Кихтюк О. В. Психологія організаційної поведінки : програма вибіркової навчальної дисципліни підготовки магістра галузі знань 05 Соціальні та поведінкові науки, спеціальності 053 Психологія, освітньої програми Психологія (спеціалізації «Магістр психології, HR-менеджер») / Східноєвропейський національний університет імені Лесі Українки, кафедра загальної і соціальної психології та соціології. Луцьк, 2019. 16 с. | uk_UK |
| dc.identifier.uri | https://evnuir.vnu.edu.ua/handle/123456789/18609 | - |
| dc.description.abstract | Навчальний курс «Психологія організаційної поведінки» передбачає набуття студентами теоретичних та практичних знань, умінь та навичок необхідних для використання у процесі професійної діяльності HR - спеціаліста, організаційного психолога. Психологія організаційної поведінки наукова дисципліна спрямована на вивчення та дослідження впливу менеджерів, управлінських структур на ефективність праці, визначення місії кожного співробітника в колективі. Головна мета курсу сформувати майбутніх фахівців, професіоналів, котрі стануть кадровим потенціалом на підприємствах, організаціях, у сфері обслуговування. Знання з психології організаційної поведінки забезпечать сучасній організації не лише кваліфікованих працівників, але й розвинених особистостей здатних аналізувати результати своєї діяльності, прогнозувати ризики, можливості, вирішувати проблеми, розширювати аспекти вдосконалення працівників та організації загалом. | uk_UK |
| dc.language.iso | uk | uk_UK |
| dc.publisher | Східноєвропейський національний університет імені Лесі Українки | uk_UK |
| dc.subject | психологія | uk_UK |
| dc.subject | організація | - |
| dc.subject | працівники | - |
| dc.subject | структура | - |
| dc.subject | мотивація | - |
| dc.subject | емоції | - |
| dc.subject | регулятивна сфера особистості | - |
| dc.title | Психологія організаційної поведінки | uk_UK |
| dc.type | Training program | uk_UK |
| dc.contributor.affiliation | Волинський національний університет імені Лесі Українки, кандидат психологічних наук, доцент кафедри загальної і соціальної психології та соціології | uk_UK |
| dc.coverage.country | UA | uk_UK |
| dc.subject.udc | 159.9 | uk_UK |
| Розташовується у зібраннях: | Навчально-методичні матеріали (FPsy) | |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| psyhol_org_pov.pdf | магістр | 531,62 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.