Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://evnuir.vnu.edu.ua/handle/123456789/28762| Назва: | Принципи трудового права: тенденція змін та міжнародний досвід |
| Автори: | Вознюк, Наталія Іванівна Якушев, Ігор Михайлович Старчук, Оксана Володимирівна |
| Бібліографічний опис: | Вознюк Н.І., Якушев І.М., Старчук О.В. Принципи трудового права: тенденція змін та міжнародний досвід. Національні інтереси України. Київ, 2025. № 4(9). С. 337-348. DOI : https://doi.org/10.52058/3041-1793-2025-4(9)-337-348 |
| Журнал/збірник: | Національні інтереси України |
| Випуск/№ : | 4(9) |
| Дата публікації: | 25-лют-2025 |
| Дата внесення: | 28-жов-2025 |
| Країна (код): | UA |
| DOI: | https://doi.org/10.52058/3041-1793-2025-4(9)-337-348 |
| УДК: | 349.2:341.1/.8 |
| Теми: | трудове право принципи трудового права міжнародне трудове право захист прав працівників професійний розвиток безпека та здоров’я |
| Діапазон сторінок: | 337-348 |
| Короткий огляд (реферат): | Трудове право відіграє важливу роль у регулюванні відносин між державою, роботодавцями та працівниками, забезпечуючи баланс інтересів сторін і соціальний захист. Принципи трудового права є ключовими засадами, що визначають напрями розвитку галузі та сучасні тенденції у сфері трудового права. Належне закріплення цих принципів у законодавстві та їх реалізація на практиці сприятиме забезпеченню справедливості, безпеки, прозорості умов праці, що, у свою чергу, сприятиме підвищенню продуктивності, ефективності, рівня життя населення та добробуту держави. Метою роботи є виявлення глобальних тенденцій у сфері трудового права та дослідження трансформації принципів трудового права в Україні під впливом глобалізаційних процесів. У дослідженні використано методи аналізу та синтезу, порівняльно-правовий і формально-правовий методи. У результаті проведеного аналізу визначено основні поняття, зокрема «принципи права» та «принципи трудового права», а також розглянуто основні підходи до їх класифікації і ключові вимоги до принципів права, які забезпечують їхню ефективність. Окреслено основні національні та міжнародні нормативноправові акти, які закріплюють фундаментальні принципи трудового права. Проведений аналіз основних світових тенденцій у сфері трудового права, зокрема, поширення гнучких форм зайнятості, розширення прав працівників, поява нових форм представництва та колективних переговорів, дистанційна робота і право на відключення, корпоративна відповідальність, інтеграція новітніх технологій. На основі порівняння національного та міжнародного ринків праці і відповідних законодавчих актів визначено, як саме глобальні тенденції інтегруються та впливають на реалізацію основних принципів сучасного трудового права в Україні. Окремо розглянуто ключові нормативні акти Європейського Союзу, які відображають фундаментальні принципи трудового права, а також запропоновано напрями вдосконалення національного законодавства в цій сфері з урахуванням міжнародного досвіду. Отримані результати можуть бути корисними в процесі визначення пріоритетних напрямів реформування національної нормативно-правової бази з метою імплементації міжнародних норм і стандартів. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | https://evnuir.vnu.edu.ua/handle/123456789/28762 |
| References: | . |
| Тип вмісту: | Article |
| Розташовується у зібраннях: | Наукові роботи (FYu) |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 22446-Текст статті-27271-1-10-20250423.pdf | 274,82 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.